職種を見る 児童指導員

業務内容

国立病院機構は全国に140病院のネットワークを持ち、セーフティネット医療や臨床研究、教育研修といった幅広い活動を行っております。
中国四国グループは、中国‧四国地⽅9県に22病院あり、最先端から地域に密着した診療まで多様な医療を提供しています。
その中で児童指導員は、国⽴病院機構が担っている政策医療19分野のうち重症⼼⾝障がい、神経‧筋疾患及び成育医療の充実にあたり、重症⼼⾝障がい、進⾏性筋萎縮症及び⼩児慢性疾患等により入院される患者さんとそのご家族への⽀援を⾏っています。

キャリアアップ制度

経験年数やキャリアレベル等に応じて、児童指導員では、主任児童指導員、療育指導室長として昇任する制度があり、昇任に伴い病院を異動して、さらに幅広く経験を積むことができます。

※画像は左右にスクロールできます。

児童指導員のキャリアパスを表した図です。ステップ1 児童指導員(1年から)基礎を学ぶ 実務や研修を通してスキルアップ。ステップ2 主任児童指導員(7年から)中核を担うリーダー 幅広い知識や経験を備え部下を育成。ステップ3 療育指導室長(15年から)職場長として登用 職場長として病院経営に関与。

研修制度

主な研修

階層別研修

新採用者研修

入職後1〜2ヶ月の時期に開催される研修です。児童指導員として基本的な福祉制度や障害や疾病、療育活動や家族支援の実際を学び、実践に活かすための力を身につけます。また、他のコメディカル職員や事務職員が合同で受講する内容もあり、多職種の同期採用者とともに学べる機会にもなります。

新採用者研修の写真
マネジメント研修

管理職が役割を果たすために必要な知識や考え方、技術を学ぶ研修です。後輩・部下への教育力の向上、マネジメント力の向上も目的とします。また、障害福祉部門として病院経営へ参画するための業績について分析するための方法も学びます。

専門研修

スキルアップ研修

対人援助職として必要なコミュニケーションスキルやリーダーシップスキルなど業務に必要な自身の力の現状把握を行い、新たな課題を見つけます。経験年数が近い同職種が集まったディスカッションも内容に組み込まれ、参加者はそれぞれが培った支援観から活発な意見交換が行われます。

資格取得支援

多数の専門的な研修で資格取得を支援します。

※表は左右にスクロールできます。

資格名 サポート体制
サービス管理責任者
児童発達支援管理責任者
相談支援専門員
経験年数で都道府県が開催する研修の受講資格が得られるため、
スキルアップに必要な研修を用意していますので、
資格取得に向けてサポート体制が整っております。

先輩メッセージ

広島西医療センター 児童指導員 今谷さん
2021年度入職

私は大学時代にNPOで障害児と関わるボランティアを2年間し、障害福祉サービスへの興味から国立病院機構への入職を決めました。
国立病院機構では、重度の知的障害児者や神経難病者の方へ、医療的ケアだけでなく福祉的なケアもでき、長期の生活の中で各利用者さんに応じて楽しみを見出すために各職種で話し合っていける環境が魅力だと思います。
以前病院への不信感が強い患者さんがいましたが、関わり続けていくうちにこの病院に来て良かったことを教えてくれるようになり、患者さんと長く関わり続ける大切さを感じました。
これからも福祉の法律など知識を学び続け、患者さんやご家族の相談にしっかり対応できるようになりたいです。
今谷さんの写真

四国こどもとおとなの医療センター 主任児童指導員 岡野さん
2013年度入職

国立病院機構は研修制度や福利厚生の充実など、仕事をするうえでもプライベートでも安心して仕事ができるところが魅力です。仕事と育児の両立がつらい時期も、子どもの看病をするための休暇を取得できることが安心感につながっていました。
また、転勤制度によって、病院を異動することで、新たな発見や新しい業務に取り組むことができ、大きなメリットに感じています。大小さまざまな規模の病院の良いところをしっかり吸収し、楽しむようにしています。
将来は、療育指導室内だけではなく、多くの方と協力して患者さんやそのご家族が、この病院で過ごすことが安心!という環境づくりをしたいと思います。
岡野さんの写真